Blog

Βρες"φρέσκες" ειδήσεις για σύγχρονες επιχειρηματικές πρακτικές, ρεαλιστικές συμβουλές, εφαρμόσιμες τεχνικές, γνώμες, tips & μυστικά που οφείλει να ξέρει κάθε σύγχρονος επιχειρηματίας!

Skype:Πώς μοιράζεσαι οθόνες

O πελάτης σου βρίσκεται στην άλλη άκρη της Ελλάδας.  Έχεις ετοιμάσει μια σούπερ παρουσίαση της εταιρείας σου. Επέλεξες να κάνεις εσύ ο ίδιος την παρουσίαση για να μπορείς να λύνεις επιτόπου κάθε απορία του πελάτη. Το Skype είναι μια καλή λύση για την επικοινωνία σας, αλλά ΠΩΣ μοιράζεσαι οθόνη, έτσι…
Περισσότερα

Οδηγός SEO για αρχάριους

Οδηγός SEO «To marketing  πέθανε» αναφωνούσε το 2010 ο γκουρού του είδους Philip Kotler στο βιβλίο του «Marketing 3.0» και ήταν αρκετοί αυτοί που τον χλεύασαν και τον χαρακτήρισαν ως καταστροφολόγο. Έξι χρόνια μετά, η πραγματικότητα ήρθε να επιβεβαιώσει τις προβλέψεις του κορυφαίου ειδικού. Τα παραδοσιακά μέσα προβολής (βλ. εφημερίδες,…
Περισσότερα

10 «μαγικές» λέξεις που πουλάνε & τα 3 βήματα για να δεις άμεσα αποτελέσματα

Η λογική δεν είναι πάντα ο καλύτερος σύμμαχος. Το να δίνουμε έμφαση είναι ένας σημαντικός παράγοντας στην επικοινωνία, όμως δεν πρέπει να ξεχνάμε και την…συναισθηματική πλευρά! Στο παρακάτω infographic θα βρεις μια σειρά βασικών συναισθημάτων και λέξεων που (σύμφωνα με το Hubspot, αλλά και με βάση την δική μας εμπειρία),…
Περισσότερα

Αξιολόγηση Προσωπικού: Οκτώ βήματα εφαρμογής

Εφόσον είδαμε σε προηγούμενη ανάρτηση το πόσο σημαντική είναι η χρήση ενός συστήματος αξιολόγησης απόδοσης του προσωπικού, σήμερα θα εστιαστούμε σε κάποιες συμβουλές ή tips που μπορεί να βοηθήσουν στη δημιουργία και εγκαθίδρυσή του. Αυτές είναι οι ακόλουθες: Στην αρχή πρέπει να προσέξουμε για τον κατάλληλο σχεδιασμό του συστήματος αξιολόγησης…
Περισσότερα

Οι λόγοι που επιβάλλουν ένα σύστημα αξιολόγησης προσωπικού στις επιχειρήσεις

Η σημασία ενός συστήματος αξιολόγησης προσωπικού, λάθη και παρανοήσεις Αν ερευνήσουμε τις ελληνικές επιχειρήσεις δυστυχώς θα δούμε ότι ελάχιστες εφαρμόζουν ένα συνεκτικό και σχετικό με την ευρύτερη στρατηγική της επιχείρησης σύστημα αξιολόγησης προσωπικού, το οποίο έχει το κυρίαρχο πλεονέκτημα να δίνει συχνά τη δυνατότητα στους εργαζομένους να αναστοχαστούν πάνω στην…
Περισσότερα

Βρες"φρέσκες" ειδήσεις για σύγχρονες επιχειρηματικές πρακτικές, ρεαλιστικές συμβουλές, εφαρμόσιμες τεχνικές, γνώμες, tips & μυστικά που οφείλει να ξέρει κάθε σύγχρονος επιχειρηματίας!

Skype:Πώς μοιράζεσαι οθόνες

O πελάτης σου βρίσκεται στην άλλη άκρη της Ελλάδας.  Έχεις ετοιμάσει μια σούπερ παρουσίαση της εταιρείας σου. Επέλεξες να κάνεις εσύ ο ίδιος την παρουσίαση για να μπορείς να λύνεις επιτόπου κάθε απορία του πελάτη. Το Skype είναι μια καλή λύση για την επικοινωνία σας, αλλά ΠΩΣ μοιράζεσαι οθόνη, έτσι…
Περισσότερα

Οδηγός SEO για αρχάριους

Οδηγός SEO «To marketing  πέθανε» αναφωνούσε το 2010 ο γκουρού του είδους Philip Kotler στο βιβλίο του «Marketing 3.0» και ήταν αρκετοί αυτοί που τον χλεύασαν και τον χαρακτήρισαν ως καταστροφολόγο. Έξι χρόνια μετά, η πραγματικότητα ήρθε να επιβεβαιώσει τις προβλέψεις του κορυφαίου ειδικού. Τα παραδοσιακά μέσα προβολής (βλ. εφημερίδες,…
Περισσότερα

10 «μαγικές» λέξεις που πουλάνε & τα 3 βήματα για να δεις άμεσα αποτελέσματα

Η λογική δεν είναι πάντα ο καλύτερος σύμμαχος. Το να δίνουμε έμφαση είναι ένας σημαντικός παράγοντας στην επικοινωνία, όμως δεν πρέπει να ξεχνάμε και την…συναισθηματική πλευρά! Στο παρακάτω infographic θα βρεις μια σειρά βασικών συναισθημάτων και λέξεων που (σύμφωνα με το Hubspot, αλλά και με βάση την δική μας εμπειρία),…
Περισσότερα

Αξιολόγηση Προσωπικού: Οκτώ βήματα εφαρμογής

Εφόσον είδαμε σε προηγούμενη ανάρτηση το πόσο σημαντική είναι η χρήση ενός συστήματος αξιολόγησης απόδοσης του προσωπικού, σήμερα θα εστιαστούμε σε κάποιες συμβουλές ή tips που μπορεί να βοηθήσουν στη δημιουργία και εγκαθίδρυσή του. Αυτές είναι οι ακόλουθες: Στην αρχή πρέπει να προσέξουμε για τον κατάλληλο σχεδιασμό του συστήματος αξιολόγησης…
Περισσότερα

Οι λόγοι που επιβάλλουν ένα σύστημα αξιολόγησης προσωπικού στις επιχειρήσεις

Η σημασία ενός συστήματος αξιολόγησης προσωπικού, λάθη και παρανοήσεις Αν ερευνήσουμε τις ελληνικές επιχειρήσεις δυστυχώς θα δούμε ότι ελάχιστες εφαρμόζουν ένα συνεκτικό και σχετικό με την ευρύτερη στρατηγική της επιχείρησης σύστημα αξιολόγησης προσωπικού, το οποίο έχει το κυρίαρχο πλεονέκτημα να δίνει συχνά τη δυνατότητα στους εργαζομένους να αναστοχαστούν πάνω στην…
Περισσότερα
Μενού